2020.10.30
健康経営
松藤グループ 健康経営宣言について
【松藤グループ 健康経営宣言】
松藤グループは、会社が存続するための大きな目的の一つに「従業員が満足して仕事を行う」ことを挙げています。
一人一人がやりがいと誇りをもって「従業員が満足して仕事を行う」会社であるために、まず従業員を「健康」に導くことが重要と考えます。
永続的に会社が存在でき、地域社会へ貢献し続けるためにも、社員の心と生活を豊かにすることを追求し貢献してまいります。
健康経営活動内容
1. 禁煙の奨励
禁煙外来補助制度の実施
健康増進手当の支給
2. インフルエンザ予防接種費用の全額会社負担
全社員の予防接種を推進
3. 睡眠時無呼吸症候群の検査、治療の補助
研修会の実施
全乗務員の簡易検査実施
4. がんの検査費用の一部を会社負担